МКОУ «Дежевская СОШ имени полного кавалера ордена Славы Бурцева В.Г.» Солнцевского района Курской области
с. Дежевка
  • Конкурс "Местное самоуправление и муниципальные служащие глазами молодежи"

    Второй Региональный конкурс объявленный: Ассоциация "Совет муниципальных образований Курской области"(СМОКО), ГОАУ ВО Курской области "Курская академия государственной и муниципальной службы"

    «Муниципальный служащий. Каким он должен быть?»
    Когда я решила участвовать в конкурсе эссе, меня заинтересовала тема «Муниципальный служащий. Каким он должен быть?». Взрослые часто сталкиваются со служащими муниципалитетов, решают какие-либо вопросы. От компетентности служащих учреждений зависит успешность решения важных для людей вопросов. С нами, подростками, часто встречаются представители общественных движений молодежи, в том числе и «Движение первых». Это очень доброжелательные, творческие люди, очень интересные в общении с нами. Мне хотелось разобраться, каким должен быть муниципальный служащий, который каждый день работает с людьми, помогает решить их проблемы. Очень интересно, какие требования предъявляет общество к представителям этих профессий?
    Во-первых, кто относится к муниципальным служащим? Закон гласит, что муниципальным служащим является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств местного бюджета. Это значит, что муниципальный служащий должен хорошо знать эти законы, иметь соответствующее образование. При этом в своей работе он должен не только знать законы, но и уметь их применять, хотеть помочь людям в соответствии с законом, добросовестно выполнять свои служебные обязанности. Наверное, это непросто.
    К обязанностям муниципальных служащих относится обязанность поддерживать свой уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей. Уметь и продолжать учиться, как учитель или врач? Я думаю, что это нелегко.
    Муниципальный служащий обязан не разглашать государственную и другую, охраняемую законами, тайну, в том числе сведения, касающиеся частной жизни граждан. Значит, он должен быть сдержанным человеком. Он должен думать, что говорит, и не упоминать даже в частных беседах что-либо, являющееся тайной. Так, например, разглашение тайны усыновления является не только преступлением, но и аморальным поступком, от которого могут пострадать люди, чью тайну нарушили.
    Личные права и интересы данной категории людей не должны препятствовать исполнению своих обязанностей. Если такие интересы появляются, то сообщать о них в письменной форме представителю работодателя «…не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей». Этого не только требует закон, но и элементарная порядочность.
    К муниципальным служащим предъявляется достаточно много нравственных требований. Это справедливо потому, что они работают с людьми. Например, муниципальные служащие должны в своей работе беспристрастно относиться ко всем, кто обращается к ним, независимо от религиозных, расовых национальных или профессиональных принадлежностях этих людей. Не должен выражать личное отношение или личную неприязнь. Проявлять уважение к национальным или религиозным традициям, не допускать конфликтов на этой почве. Человек, работающий с людьми, должен быть беспристрастным в этом отношении.
    В законе о муниципальной службе я не нашла точных указаний, что служащий должен обязательно иметь высшее образование. Но мне кажется, такая непростая работа подразумевает глубокие знания законов, специфики своей работы, а главное, желания и умения учиться новому. Поэтому часто опытные служащие иногда оставляют работу потому, что не смогли или не захотели научиться пользоваться, например, компьютером. Я считаю, что муниципальный служащий должен иметь высшее юридическое образование. Без знания законов очень сложно ориентироваться в различных делах, которые нужно решить.
    Почему же люди выбирают профессии, связанные с муниципальной службой? Что ценят в данной службе? Некоторые считают, что это возможность служить на благо людей. Вряд ли люди, работающие ради денег, поступят на эту службу. Кто-то ценит возможность профессионального роста, узнавать что-то новое, знакомиться с новыми людьми.
    Кому-то важно приносить пользу людям, отстаивание интересов своего муниципального образования. Некоторые ценят необходимость творческого подхода к выполнению поставленных задач. И все отмечают необходимость таких качеств, как терпение, умение слушать людей, желание им помочь. Именно этого требует от них работа в муниципальных учреждениях, именно такими хотят видеть их люди.
    Изучая данный вопрос, я сделала для себя некоторые выводы. Быть муниципальным служащим непросто. Общество предъявляет к человеку данного рода деятельности большие требования. Он должен быть образован, компетентен в своей сфере деятельности, знать законы, которые ее регулируют. Но самое главное, это должен быть человек, который уважает людей, желает им бескорыстно помочь, доброжелательный и высоконравственный.
    Еще один вывод я сделала для себя, что если у тебя есть желание помогать людям, чувствуешь к этому призвание, то можно и нужно приобретать профессию. Связанную с муниципальной службой.
    30 марта суббота
    Конкурс "Местное самоуправление и муниципальные служащие глазами молодежи".
    Фотографии

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie